為深入學習貫徹浙江省第十五次黨代會精神，根據區(qū)城投集團要求，7月21日，蕭山商業(yè)城公司黨總支召開七月主題黨日暨“學黨史、悟初心”專題組織生活會。公司班子成員，各部室、市場負責人及全體黨員參加。商業(yè)城公司副總經理來佳靖主持會議。

　　第一環(huán)節(jié)，商業(yè)城公司黨總支書記、總經理陳聰作半年度黨總支工作情況報告及檢視問題通報。陳聰表示，今年上半年，商業(yè)城公司黨總支根據城投集團“喜迎二十大、服務示范區(qū)、保障亞運會”主題主線，圍繞公司“風清氣正、精誠團結、高效務實、創(chuàng)新發(fā)展”發(fā)展定位，深入踐行新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，進一步深化黨組織建設和黨員隊伍管理，為推進商業(yè)城的發(fā)展提供了堅強有力的組織保證，黨建各項工作也取得了新成效。上半年主要工作體現在四大方面。

　　一、突出政治建設，筑牢思想根基。開展主題黨日；上好書記黨課；觀看紅色紀錄片；參觀紅色教育基地。

　　二、夯實隊伍建設，提高整體素質。樹立先鋒模范榜樣；提升黨員發(fā)展質量；密切聯系服務群眾；加強流動黨員管理。

　　三、狠抓廉政建設，強化正風肅紀。嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度；持續(xù)推進清廉國企建設；營造良好政治生態(tài)；加強作風效能建設。

　　四、加強品牌建設，提升黨建質量。開展慶祝建黨101周年系列活動；開展黨建工作“比學趕超”活動；開展民情雙訪工作；深化“互聯網+黨建”。

　　下半年工作思路

　　一、激發(fā)內力，強化隊伍管理。一是加強教育培訓，做好黨員發(fā)展和教育管理工作，引導優(yōu)秀企業(yè)員工積極向黨組織靠攏，進一步筑牢堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘；二是創(chuàng)新黨員管理教育模式，堅持和完善多種形式的學習培訓，推動學習教育常態(tài)化制度化。

　　二、提升活力，強化品牌培育。一是挖掘黨建品牌深度，根據“一單位一品牌”創(chuàng)建要求，以黨總支為核心，將社會責任納入到黨建品牌建設中，充分體現國有企業(yè)使命責任；二是搭建黨建宣傳平臺，充分利用微信公眾號、視頻號等新媒體，加大黨總支黨建工作的宣傳力度，搭建好黨員和群眾學習交流新平臺。

　　三、形成合力，強化工作效能。一是發(fā)揮黨建引領作用，對照集團“比學趕超”活動考評規(guī)則，鼓勵黨員樹立先鋒模范作用，帶領廣大職工創(chuàng)先爭優(yōu)，營造良好氛圍；二是開展結對共建活動，通過開展豐富的結對共建主題活動，構建“互帶互動，優(yōu)勢互補，資源共享，共同發(fā)展”的黨建新格局。

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　　會上，商業(yè)城公司黨總支委員華明傳達學習浙江省第十五次黨代會精神。

　　第二環(huán)節(jié)，開展專題組織生活會。正科以上黨員嚴肅認真地開展批評與自我批評，互相交流學習體會，并開展對照檢查，查擺存在問題，深入剖析原因，明確今后努力方向。

　　下屬黨支部緊跟黨總支的步伐召開專題組織生活會，會上支部黨員們圍繞“學黨史、悟初心”的主題進行了批評與自我批評。不忘初心，以學促干，高舉偉大思想旗幟，錨定新的歷史方位，以一往無前之決心，奮力開創(chuàng)商業(yè)城美好未來。

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